UGT-EUSKADI PIDE EL RECONOCIMIENTO DEL COVID PERSISTENTE COMO ENFERMEDAD PROFESIONAL, NO SÓLO PARA SANITARIOS

04 Oct UGT-EUSKADI PIDE EL RECONOCIMIENTO DEL COVID PERSISTENTE COMO ENFERMEDAD PROFESIONAL, NO SÓLO PARA SANITARIOS

El sindicato UGT-Euskadi ha pedido el reconocimiento del Covid persistente como enfermedad profesional cuando el contagio tuvo lugar en centro de trabajo, y no sólo limitarla a profesionales sanitarios y sociosanitarios.
El Covid persistente se caracteriza por la presencia de síntomas durante semanas o meses que impiden realizar las actividades normales, tanto en el ámbito social como en el laboral. Afecta a personas de todas las edades, parece ser más frecuente en personas de mediana edad y mujeres.
UGT-Euskadi quiere que se respeten, en todos los centros de trabajo, los derechos laborales de las personas que puedan estar afectadas por el Covid persistente “debido a las limitaciones ocasionadas por los síntomas persistentes”, que en ocasiones requieren la adaptación del puesto de trabajo, ha manifestado el sindicato.
Para UGT-Euskadi, los trabajadores afectados por Covid persistente merecen la consideración de trabajadores “especialmente sensibles”, por lo que su reincorporación al puesto de trabajo debe hacerse de manera que se garanticen sus condiciones de seguridad. Para ello, el departamento de Salud Laboral del sindicato anima a todos aquellos trabajadores que puedan estar afectados por Covid persistente y hayan sido dados de alta, a que se pongan en contacto con el sindicato.
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