30 Oct RECONOCIMIENTO A LA CAMPAÑA DE UGT CyL ‘POR UNA REINCORPORACIÓN LABORAL EFECTIVA Y SALUDABLE’
David Cobos Sanchiz, profesor titular del departamento de Educación y Psicología Social de la Universidad Pablo de Olavide ha publicado en The Conversation, una web de noticias y análisis escritos por la comunidad académica e investigadora, un artículo titulado La dificultad de volver al trabajo tras una baja laboral, en el que analiza las dificultades y los elementos facilitadores existentes en nuestro país para reincorporarse a la actividad laboral tras una baja prolongada.
Entre los primeros, el autor apunta al conflicto de roles entre algunos profesionales, los programas demasiado enfocados a la rehabilitación médico-sanitaria (parece necesaria una intervención más integral que incluya elementos socio-laborales), el estigma social tras la reincorporación laboral y algunas burocracias institucionales.
Entre los segundos, Cobos Sanchiz señala la intervención temprana, la coordinación entre los diversos agentes en intervenciones multidisciplinares, las cualidades de la dirección y de los mandos intermedios, el empoderamiento del paciente, la adaptación contextual de la intervención, la realización de evaluaciones sistemáticas, la incorporación progresiva al trabajo y el fomento de la percepción positiva del trabajador.
Cobos Sanchiz comenta en su artículo que “como en otros aspectos de la cultura de la seguridad y la prevención, es complicado alcanzar mejoras significativas a nivel global sin una concienciación social más generalizada”. Y señala a la campaña Por una reincorporación laboral efectiva y saludable, de la Secretaría de Salud Laboral y Política Social de UGT Castilla y León, como una buena iniciativa: “En este sentido, cabe señalar la iniciativa de la Unión General de Trabajadores de Castilla y León, que ha organizado una campaña divulgativa bajo el título Por una reincorporación efectiva y saludable. La campaña incluye una serie de herramientas prácticas desarrolladas por su Gabinete Técnico de Salud Laboral. E incorpora el diseño de algunas pautas de actuación y criterios técnicos, además de un vídeo animado sobre cómo realizar una adecuada reincorporación laboral después de baja prolongada”.
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